11月19日（月）に医療相談室の渡邊日都美 精神保健福祉士による「退院後の生活について考えよう」と題した公開講座が行われました。
入院患者さんをはじめ、周辺施設を利用されている方々も多数参加されて盛大に行われました。今回は、話しだけではなく、実際に港夢のお部屋を映像で紹介したり、ヘルパーさんの支援がどのような感じなのかを再現したVTRも織り交ぜて、視覚的なところから分かりやすく説明をしていただけました。
参加者の皆さんも「普段見ることができない部分を見せてもらって良かったです」「どんなサービスを利用して生活できるのかが分かって安心した」などの感想も多数いただき、地域生活に対しての不安も少しは軽くなったのではないかと感じました。
見たり聞いたりするだけでなく、実際に体験することを通して、社会の中で生活することの不安を和らげ自信につなげていくことの大事さも学ぶことができました。
ｂｙ ｋｉｎｏ
ヴィレッジせいわ２号館の入り口玄関に大きな『リボン』が飾られています。
１２月に入り施設もクリスマス一色になりました。
皆さんを大きなリボンがお出迎えです。
毎月行っている心理教育公開講座にて、『心身の健康と幸せについて』というタイトルで医局の吉田先生にご講演をいただきました。
先生ご自身の体験談を通して、心身の健康とは？幸せとは？についてお話をしてくださいました。先生は毎日“感謝ノート”というものを続けておられるそうで、就寝前にその日に感謝することを5つ書き出すそうです。
参加者の皆さんの感想を一部ご紹介します。「感謝する気持ちを大切にします！」「幸せになるには考え方一つということが分かりました。プラスの思考を心掛けたいです。」「私はここ最近の生活の中で幸せを感じる事が多いが、これは周りの方の支えがあってのことだと感じました。」
皆さんの心が暖かい気持ちになるような、吉田先生のお人柄が伝わるお話でした。
次回も皆さんのご参加をお待ちしています。 OTR.S
１１月のヴィレッジ研修は、西部発達障害者支援センター「ウインド」より石田様に講師にお越しいただいて、『発達障がい者の理解と支援』としてご講演をしていただきました。
今年で３回目となる石田様のご講演は「発達障がいとは？・・・」に始まり、特徴や日ごろから工夫されている支援方法など分かりやすく丁寧にお話ししていただきました。
『しおはまＷＡＴ』として「第２回職場説明会」を開催しました。
施設を利用する皆さんが主体となって自分たちの職場を紹介しました。
紹介してくれた皆さんは１００名近くのお客さんを前に『緊張』した面持ちでしっかりと紹介していました。各グループとも作業の合間合間に発表練習をした成果が十分に発揮されたと思います。
皆さん、紹介が終わった後は素晴らしい笑顔でした。ほどよい「緊張」のあとの「達成感」は他には代えられない素晴らしいことだと思います。この「達成感」が自分たちの「自信」につながるといいなと感じています。
この、『しおはまＷＡＴ』はテーマを変えて毎月開催しています。
スポーツ活動を通じて、体力の増進、自信の獲得や自己啓発など、心身の健全を促進することを目的に、１２月よりヴィレッジせいわの各通所事業所及び精神科デイ・ケア「来夢」を利用されている方々を対象にして『せいわスポーツクラブ』を開催します。
その第１弾として「柔道クラブ」をスタートし、１２月～５月の６か月間、月２回ペースで開催する予定です。
この「柔道クラブ」は『柔道療法』の治療有効性を確認する場として機能します。そのため、「柔道」に参加されない方々も「体力測定（生理検査、心理検査など）」のみに参加するなどします。
「スポーツ活動」を通じ、スポーツの楽しさを知ることで新たな可能性が広がるといいな・・・と思っています。
昨年度より看護部では医療用シミュレーターを使用し、研修に活かすためのインストラクター養成に取り組んでいます。今回は１１月２日に島根大学附属病院クリニカルスキルアップセンターから佐藤先生をお迎えして、呼吸聴診トレーニングについて研修をしていただきました。シミュレーター研修の良いところは、正常・異常の違いを繰り返し確認でき解剖生理について理解を深められ臨床に活かすことができるところです。参加者も正常とはなにか、異常とななにかを体験を通して再学習でき理解が深まったなどの意見があり、日々の看護に活用できる研修だと思いました。 ニッチー
１１月１８日（日）に出雲市で行われた島根県障がい者スポーツ大会において、「バトミントン競技会」知的障がい・成年の部と「ボッチャ競技会」立位の部において見事優勝しました。
「バトミントン競技会」はヴィレッジからの参加者が少ない中、コツコツとがんばり優勝することができ、「ボッチャ競技会」参加チーム２０チーム中の１位ということで、たくさんのチーム相手に勝利することができました。
プログラムや作業時間の合間にちょっとずつ練習した成果が報われたと思います。
院内補助者研修会その２ということで、１０月に行われました院内補助者研修会での報告・連絡・相談について運営メンバーから感想を頂いた続きを載せたいと思います
ニッチー
Kさん：今回の補助者研修会は、私自身とても勉強になりました。この研修で報告・連絡・相談をテーマとし、そのポイントととして「おひたし」があります。お：怒らない、ひ：否定しない、た：助ける、し：指導するの４点です。このことは仕事場面だけでなく日ごろの人間関係や家族関係にも生かしてほしく子供にＬＩＮＥを入れたところ反応は良かったです。もちろん私も心がけて行きたいと思います。
Kさん：研修内容を計画することも大変でしたが研修の日程・会議室準備・終了後のアンケートなど、研修をする為に事前準備があることを知りました。そして研修
が終わると「本当にこれでよかったのか」と不安になりながらも研修会を運営したことで、研修会を開催するということは、とても大変だということが分かりました。今後研修会に参加した時、昼食後でも居眠りなんか出来ない気持ちになりました。今まで色々な研修を準備してくださった先輩の方々、改めてありがとうございました。今回の研修のためにサポートしてくださった教育委員の各課長にも大変お世話になり、ありがとうございました。
